13-02-2024scad. 13-04-2024 • LUCCA • Posti: 1 ... che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs*******, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE*******del 27 aprile 2016 visitando il sito ******* Autorizzazione ... Atempo SpA
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01-05-2024scad. 01-07-2024 • Lucca ... che non corrispondono alle caratteristiche richieste.Il presente annuncio rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs*******, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE*******del 27 aprile 2016 visitando il sito ******* Ministeriale Def. ... Atempo SpA
13-02-2024scad. 13-04-2024 • Lucca • Contratto: Da definire ... che non corrispondono alle caratteristiche richieste.Il presente annuncio rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs*******, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE*******del 27 aprile 2016 visitando il sito ******* Ministeriale ... Atempo spa
11-04-2024scad. 11-06-2024 • Altopascio Lucca • Posti: 1 ... o su turni*******00 22 00Si offre contratto iniziale a tempo determinato con prospettiva di proroga ed inserimento diretto in azienda Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste Il presente annuncio rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell art 27 D Lgs*******e a tutti i soggetti tutelati dai D Lgs 9 luglio 2003 n 215 e D Lgs 9 luglio 2003 ... Atempo spa Filiale di Lucca
13-02-2024scad. 13-04-2024 • Lucca • Contratto: Da definire ... annuncio rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs*******, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE*******del 27 aprile 2016 visitando il sito *******: Industria alimentareRuolo: ProduzioneTipo di occupazione: Contratto a tempo determinato ... Atempo spa
13-02-2024scad. 13-04-2024 • Lucca • Contratto: Da definire ... rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs*******, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE*******del 27 aprile 2016 visitando il sito *******: Industria alimentareRuolo: Logistica/MagazzinoTipo di occupazione: Contratto a tempo determinato ... Atempo spa
13-02-2024scad. 13-04-2024 • LUCCA ... a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs*******, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE*******del 27 aprile 2016 visitando il sitowww.atempospa.it. Settore: Industria alimentareRuolo: ProduzioneTipo di occupazione: Contratto a tempo determinato ... Atempo SpA
13-02-2024scad. 13-04-2024 • LUCCA • Posti: 5 ... di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs*******, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE*******del 27 aprile 2016 visitando il sitowww.atempospa.it. Settore: Industria alimentareRuolo: Logistica/MagazzinoTipo di occupazione: Contratto a tempo determinato ... Atempo SpA
07-03-2024scad. 07-05-2024 • Lucca • Contratto: Da definire ... Orario di lavoro: full time Tipologia contratto: tempo determinato di un anno con prospettive di inserimento a tempo indeterminato. Non verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. Il presente annuncio rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs*******, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 ... Atempo spa