03-05-2024scad. 03-07-2024 • Lucca ... 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE*******del 27 aprile 2016 visitando il sito ******* Ministeriale Def. Settore: Agenzie per il lavoro/Societa' di selezioneRuolo: Risorse umanePercentuale di occupazione: Full-timeGestisce altre persone: NoTipo di occupazione: StageInquadramento: ... Atempo SpA
02-05-2024scad. 02-07-2024 • Lucca RICERCA E SELEZIONE LUCCA - Lucca Categoria: Risorse umaneLuogo di lavoro: LUCCAChi stiamo cercando?Per ampliamento organico interno, stiamo ricercando un/una TIROCINANTE IN AMBITO RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE da inserire presso la nostra filiale di Lucca (LU)La risorsa sar inserita in un percorso di formazione e in affiancamento al proprio tutorDi cosa ti occuperai?- Inserimento dopo ... Atempo SpA
01-05-2024scad. 01-07-2024 • Lucca ... D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE*******del 27 aprile 2016 visitando il sito ******* Ministeriale Def. Settore: Agenzie per il lavoro/Societ di selezioneRuolo: Risorse umanePercentuale di occupazione: Full-timeGestisce altre persone: NoTipo di occupazione: StageInquadramento: ... Atempo SpA
13-02-2024scad. 13-04-2024 • LUCCA • Posti: 1 ... tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE*******del 27 aprile 2016 visitando il sito ******* Autorizzazione Ministeriale Def. Settore: Agenzie per il lavoro/Societ di selezioneRuolo: Risorse umanePercentuale di occupazione: Full-timeGestisce altre persone: NoTipo di occupazione: ... Atempo SpA
13-02-2024scad. 13-04-2024 • Lucca • Contratto: Da definire ... luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE*******del 27 aprile 2016 visitando il sito ******* Ministeriale Def.Settore: Agenzie per il lavoro/Societ di selezioneRuolo: Risorse umanePercentuale di occupazione: Full-timeDisponibilit lavorativa: Ciclo continuoGestisce altre persone: NoTipo di occupazione: ... Atempo spa