Per inserimento presso il nostro dipartimento HR siamo alla ricerca di un/a Compensation & Benefit Specialist.
La posizione riporter al Responsabile Personnel Administration & Compensation e avr l'obiettivo di supportare il team HR nella definizione delle politiche retributive globali.
Principali responsabilit:
- Assicurare che le politiche retributive siano in linea con la strategia aziendale e le logiche di Gruppo nel rispetto della normativa vigente;
- Supportare la definizione delle politiche di compensation & benefit con l'obiettivo di incentivare equit [ ...continua... ]